一文弄明白社会责任验厂中的“综合计时

什么是综合计时？

综合计时是一种工时计算方法，允许在一个预定的周期内（如一个月、一个季度或一年）对工作小时数进行平均分配。这意味着员工在某些周内可能会工作更长时间，而在其他周内则工作时间更短，但在整个计算周期（比如一年）内，其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。

中国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。定义分别如下：

标准工时制

国家实行职工每日工作8小时、平均每周工作40小时的工时制度。

综合计算工时工作制

综合计算工时工作制是指因工作性质特殊或者受季节及自然条件限制，需在一段时间内连续作业，采取综合计算工时工作制。以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。符合下列条件之一的职工，可以实行综合计算工时工作制：
（1）交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊，需连续作业的职工；
（2）地质及资源勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工；
（3）其他适合实行综合计算工时工作制的职工。

不定时工作制