APSCA（专业社会责任审核协会）的幕后大佬们

2020年以来，APSCA（专业社会责任审核协会）横空出世，迅速发展。APSCA宣称它的使命是提高进行社会责任审核的审核公司和审核员的专业性、一致性和可信度。APSCA一经推出，立即走红，出道即巅峰。

在APSCA和众多簇拥者的强大攻势下，各路审核机构纷纷跑步加入APSCA会员，交会员费，交每单审核的抽成费。审核员也要参加科目一、科目二、科目三的轮番考试，不少人要补考三次、四次、甚至五六七八九十次。各大小社会责任认证标准也纷纷承认APSCA的权威。APSCA在社会责任合规审核领域，已经“封神”。

APSCA为何能量如此之大？其实看一看APSCA的管理架构和人员构成，就能知道原因了。APSCA的管理架构分为了“执行委员会”和“利益相关方咨询委员会”两大块。

APSCA执行委员会（董事会）

APSCA执行委员会主席（董事会主席）：Avedis Seferian——WRAP（全球负责任生产认证）的总裁兼首席执行官，他会讲5国语言，有3个国家的学士/博士学位，是美国律师协会的会员。

APSCA总裁和首席执行官(President & CEO)：Colleen Vien 科琳·维恩——在加入 APSCA 之前，Vien 女士曾担任全球公共关系公司 Porter Novelli 的 Purpose + Impact Group/ESG 团队高级副总裁，与财富 500 强公司合作。

APSCA执行委员会里还有以下大佬：

• Craig Moss：SA8000前CEO，现任许可执行协会委员会（Licensing Executives Society committee）的主席
• Laura Chapman Rubbo：Disney迪斯尼公司政策战略副总裁，美国国际商业理事会企业责任和劳工政策委员会主席、SA8000咨询委员会成员。曾担任国际劳工组织国际劳工大会美国代表团成员。
• Rajan Kamalanathan：必维（BV）可持续发展和企业社会责任副总裁。曾担任 C&A 驻香港的可持续供应链总监、沃尔玛道德采购副总裁。
• Justin Bettey：天祥（ITS）供应商管理业务线 EMEA 总监。
• Laurent Corbaz： SGS 战略规划副总裁。
• Frank Dorssers：TÜV 莱茵 定制服务系统副总裁。
•  Greg Gardner：ARCHE Advisors 总裁兼首席执行官，参与过塞班岛、巴格达、尼泊尔、朝鲜、西伯利亚等80多个国家的供应链社会责任审核。
• Jon White 乔恩·怀特：Omega Compliance 审核机构创始人，曾在香港皇家警察部队服役。

APSCA利益相关者咨询委员会

stakeholder利益相关者委员会，也可以翻译为“持份者委员会”。APSCA利益相关者委员会的名单里有以下神仙：

Brands/Retailers 品牌/零售商

• Laura Chapman Rubbo：Disney迪斯尼公司政策战略副总裁。（也在上面董事会名单里）
• Todd Nash：佐治亚州亚特兰大家得宝 (The Home Depot) 的负责任采购总监。
• Genevieve Taft-Vazquez：可口可乐公司人权部的全球总监。
• Barbara Gregory：Walmart沃尔玛人权与环境高级经理，负责建立和维护沃尔玛接受的第三方社会审核标准。
• Matthias Thorns ：Samsung 三星电子全球劳工关系和人权总监，曾在欧洲商业联合会 、国际雇主组织、可口可乐公司就职。
• Victoria Gilchrist：先进半导体材料 (ASM) 的高级供应链人权经理。
• Bozena Gerits：Amazon亚马逊社会责任组织高级风险经理。

Collaborative Programs 合作项目

• Avedis Seferian：WRAP（全球负责人生产认证）的总裁兼首席执行官。
• Linda Kromjong：amfori （BSCI、BEPI的母公司）总裁，曾担任三星电子全球劳工与人权总监、日内瓦国际雇主组织 (IOE) 秘书长、国际劳工关系与人权部门副主席。
• Allison Hudson： Sedex 客户和会员关系总监。
• Janet Mensink：建立并领导了社会与劳工融合计划 (SLCP)，曾担任良好棉花倡议理事会成员以及 哥本哈根时装周咨询委员会的联合创始人。
• Jane Hwang：担任社会责任国际 (SAI) 的总裁兼首席执行官，全球生活工资联盟创始指导委员会和观察多利益相关者参与委员会的成员。

Independent Members 独立会员

• Craig Moss：SA8000前CEO，现任许可执行协会委员会（Licensing Executives Society committee）的主席
• Ines Kaempfer：儿童权利与商业中心（原 CCR CSR）的首席执行官，曾担任 ELEVATE 达岸的学习和影响总监、公平劳工协会 (FLA) 的评估、能力建设和培训总监。
• Kapil Kirpalani：红杉资本的合规主管。
• Robert B. Shepard：美国劳工部国际关系和经济研究办公室主任（已退休），代表美国参加二十国集团、八国集团、美洲劳工部长会议。科尔盖特大学政治学助理教授，教授国际关系和美国外交政策课程，并担任该大学华盛顿研究项目主任。

综上所述，APSCA的成功主要归功于其强大的领导团队、广泛的行业认可、严格的审核员认证制度以及多样化的专业背景。这些因素使得APSCA在社会责任合规审核领域迅速崛起并获得“封神”的地位。

参考：利益相关者委员会 – APSCA — Stakeholder Board – APSCA (theapsca.org)
执行委员会 – APSCA — Executive Board – APSCA (theapsca.org)