ETI Base Code的标准原文、企业实施框架、会员规则和专题指导以英文官方文件为主。部分文件提供多语言译本，但ETI提示英文文本为官方版本。以下资料均由ETI公开提供。
标准与基础文件
| 资料 | 内容 | 官方入口 |
|---|---|---|
| ETI Base Code | 九项劳工准则、附录定义和实施原则摘要 | Base Code官方页面 |
| 英文PDF | 完整英文准则和解释文本 | ETI Base Code English |
| 中文PDF | ETI提供的中文译本 | ETI Base Code Chinese |
| Base Code海报 | 九项准则的官方海报 | ETI Base Code poster |
| 多语言下载页 | 阿尔巴尼亚语、阿拉伯语、孟加拉语、缅甸语、中文、法文、德文、印地文、西班牙文、越南文等译本 | Base Code downloads |
会员与问责文件
- ETI Member Charter：规定公司、工会、非政府组织和秘书处的共同承诺、治理方式及公司会员报告义务。
- ETI Corporate Transparency Framework：规定正式公司会员的年度公开报告最低要求及良好实践。
- 会员公开表现数据：按公司会员和透明度要求展示Met、Partially met、Not met和Not applicable状态。
- ETI会员名录：公开公司、工会和非政府组织会员及会员状态。
人权尽责管理
ETI Human Rights Due Diligence Framework说明企业如何评估实际和潜在人权风险、确定责任与影响力、缓解风险和补救，以及监测、报告和改进。
公开页面提供执行摘要。完整指南需要通过页面表单申请获取。框架与联合国工商企业与人权指导原则、OECD负责任商业行为标准和Base Code共同使用。
Base Code专题指导
| 专题 | 官方指导 |
|---|---|
| 强迫劳动与现代奴隶制 | Forced labour and modern slavery guide |
| 现代奴隶制与Base Code | Base Code Guidance: Modern slavery |
| 童工 | Base Code Guidance: Child labour |
| 生活工资 | Base Code Guidance: Living wages |
| 工作时间 | Base Code Guidance: Working hours |
| 性别平等 | Base Code Guidance: Gender equality |
| 残疾与包容 | Base Code Guidance: Disability |
| 种姓歧视 | Base Code Guidance: Caste |
| 申诉机制 | Grievance mechanisms and remedy |
公开数据库与项目工具
Open Supply Hub是公开供应链工厂数据平台。ETI会员透明度框架要求正式公司会员在一线供应商披露项中提供Open Supply Hub名单或链接。
ETI指南与报告资源库汇集指南、报告、案例、培训、活动、新闻和博客。资源主题包括负责任采购、生活工资、强迫劳动、现代奴隶制、性别平等、气候变化、申诉机制和供应链透明度。
ETI还发布人权尽责管理立法追踪器和强制性人权及环境尽责管理指导，用于说明不同国家和地区的立法进展。
文件使用边界
Base Code、会员章程和透明度框架的用途不同。Base Code是劳工准则；会员章程规定会员治理义务；透明度框架规定公开报告；尽责管理框架说明企业实施过程。它们都不能单独证明具体工厂符合全部劳工标准。
ETI的中文译本和本地保存版本便于查阅。内容和链接可能更新，引用条款、会员规则或费用时应同时核对当前英文官方页面。
专题导航
参考来源
最后更新时间：2026-11-08 / 阅读次数：2